С 24 августа 2026 года действуют обновленные правила отбора и профессиональной подготовки лиц, поступающих на службу в органы прокуратуры и Службу экономических расследований Агентства по финансовому мониторингу. Совместный приказ Генерального прокурора и Председателя АФМ подписан 7 августа 2026 года.
Правила приведены в соответствие с Конституцией и Цифровым кодексом.
Отбор состоит из девяти последовательных этапов: публикация объявления, прием и проверка документов, решение кейса, написание эссе, психосоциологическое оценивание, медицинское и психофизиологическое освидетельствование, полиграфологическое исследование, онлайн-собеседование через цифровую платформу и оформление итогового решения.
Для кандидатов в сферах кибербезопасности, противодействия киберпреступности и анализа данных предусмотрены отдельные критерии: на собеседовании, помимо трехминутной самопрезентации, им дается дополнительно пять минут на презентацию своего проекта.
Документы рассматриваются в течение десяти рабочих дней после окончания приема заявлений.
Пройти пробное тестирование на знание законодательства для поступающих на правоохранительную службу можно на testgos.kz.
Источник: zakon.kz